映象網(wǎng)訊（記者 王濤 通訊員 張波）前不久，洛陽市公安局一名基層民警給河南省省長助理、公安廳廳長王小洪發(fā)短信，建議省公安廳就刑事立案標準進行頂層決策，與檢察機關充分溝通，盡快在公安部框架內(nèi)制定全省統(tǒng)一的立案標準。王小洪很快回信，他稱贊這位民警建議提得很好，并指示相關部門研究具體意見。
當下，中原警營正在掀起“頭腦風暴”，河南公安8萬民警每人都是創(chuàng)新主體，每人都有可能成為創(chuàng)新明星。
在不增加警力的情況下，如何進一步凝聚全警的智慧和力量，積極研究破解公安工作和隊伍建設中存在的問題和難題，通過成果的轉化、運用，使公安工作更富創(chuàng)新性？河南省公安廳黨委經(jīng)過探索，決心向全省公安民警求計問策。
4月9日，記者從河南省公安廳獲悉，省公安廳在全省公安機關組織開展了“金點子”活動，只要是有利于打防犯罪、維護穩(wěn)定、社會治理、服務群眾，有利于推動公安工作創(chuàng)新發(fā)展的意見建議、工作方法、技術戰(zhàn)法、運行機制、思路戰(zhàn)略、發(fā)明創(chuàng)造等，經(jīng)專家論證后，就有可能在全省公安機關推廣。
河南省公安廳相關負責人告訴記者，組織開展“金點子”活動，旨在尊重民警的主體地位和首創(chuàng)精神，引導全省廣大民警充分激發(fā)創(chuàng)新意識和潛能，最大限度地將智力成果轉化為現(xiàn)實戰(zhàn)斗力，省公安廳倡導“人人都是創(chuàng)新主體、人人都能成為創(chuàng)新明星”的理念，通過組織開展“金點子”活動，培養(yǎng)造就一批公安業(yè)務方面的專家型人才，找到一批提高公安機關運行水平的機制，解決一批群眾反映強烈的問題。
截至目前，全省公安機關已有近百個“金點子”轉到省公安廳相關部門，“金點子”論證和應用也正在推進中。
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