“發(fā)一張自寫書法的照片，被表揚得自己臉紅；曬一次跑步健身的成績，收獲點贊無數?！苯?，一名黨員領導干部主動停發(fā)了朋友圈，因為“實在受不起那么多點贊和頌揚”。（6月14日《中國紀檢監(jiān)察報》）

　　在朋友圈里給堅持健身的人點個贊，看到別人曬寫字、曬收藏時豎個大拇指，甚至對領導轉發(fā)分享的文章、書目進行再轉發(fā)、再分享，本無可厚非。但如果這些“點贊”關注的不是帖子本身，而是發(fā)帖的人，那么對于身處權力中心的黨員領導干部來說，愛好便有可能成為“惡好”，成為自身廉潔防線的“缺口”。

　　人有愛好，其實本無錯。相反，良好的愛好可以培養(yǎng)人的真性情，感悟生活的美好，感悟生命的真諦，傳播更多的真善美。尤其對領導干部而言，良好的愛好可以培養(yǎng)一個人的情操，可以鍛煉一個人的品性，可以涵養(yǎng)從政為官的操守。但愛好同時也是一把雙刃劍，尤其對領導干部而言，“愛好”往往成為被圍獵的對象，被口蜜腹劍之人利用，看似溫情脈脈，實則傷人于無形。落馬官員的慘痛經歷告訴我們，一些領導干部就是在這樣的“贊揚聲”里敗下陣來。

　　有句話說的似乎很在理：“不怕領導講原則，就怕領導沒愛好”。在“圍獵者”眼中，這句話總是閃耀著智慧的光芒，是他們所信奉的法則。別人為何贊揚你，英明睿智的領導干部豈會不知？只不過領導干部聽慣了贊揚聲，認為無傷大雅，甚至情有獨鐘或已格外喜歡。正是默許或者喜歡，各種好聽話、奉承話、漂亮話會蜂擁而至。細細想來，領導干部身處權力運行的中心地帶，而往往備受關注，其興趣愛好也容易被別有所圖的人“深入研究”，進而“投其所好”進行“圍獵”。

　　小節(jié)之中有大義，愛好之中見品性。對于興趣愛好，領導干部身份特殊，既是常人，又非常人，其一言一行、一舉一動、所喜所好等，往往都不是簡單的個人私事，是關系到自身作風、一方黨風政風的大事。以往不少案例中可以看到，領導干部管不好自己的愛好，被愛好所左右，就很難守好廉潔底線，很難保證不被拉攏腐蝕。繁雜塵世間，誘惑種種，有多少人在溫水煮青蛙中失去知覺，有多少人因癡迷“愛好”喪失了做人為官的底線，沉溺于對“塵世幸?！钡寞偪褡非螅瑢疱X美色的無限貪婪之中。

　　慎好慎獨，防微杜漸、防患于未然，對領導干部而言，當警惕被表揚，莫應“愛好”敗下陣來。（楊曉靜）