是走是留？
自2008年國(guó)家全面實(shí)施大學(xué)生村官政策以來，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，目前在崗的大學(xué)生村官已達(dá)29萬人之多。3年一道坎，大學(xué)生村官在選聘期滿后將面臨重新?lián)駱I(yè)，2011年起這一問題開始顯現(xiàn)。
“想走的走了，想留的卻難留”
在湖南湘鄉(xiāng)市東山辦事處塔子村，大學(xué)生村官周鑫擔(dān)任村支書助理一職?！捌鋵?shí)不想走?！敝荟握f，從剛畢業(yè)的女大學(xué)生，到真正成為一名村官，自己收獲成長(zhǎng)了太多?！耙恍┤苏J(rèn)為農(nóng)村窮、偏僻，都不愿意來，但3年的村官經(jīng)歷讓我愛上了這里的工作?！?/p>
塔子村有2000多村民。3年來，周鑫走村串戶做群眾工作，村里的百姓她幾乎都認(rèn)識(shí)，村民們也對(duì)這位大學(xué)生的勤奮熱情贊不絕口。在周鑫看來，農(nóng)村雖沒有城市繁華，但大學(xué)生的價(jià)值在這里能得到充分尊重和展現(xiàn)，哪怕是幫助村民做了一件小事，所獲得的成就感也是無法言喻的。
然而如今，她突然開始有了一種失落感。和周鑫一起下鄉(xiāng)的村官們，在簽約期滿之前考取公務(wù)員“都走了”，而周鑫想留卻不能真正留下來。
因?yàn)榛ㄙM(fèi)了大量的時(shí)間在村務(wù)上，周鑫的公務(wù)員考試成績(jī)并不如意。盡管她參加了村民選舉，現(xiàn)在已經(jīng)成為村委會(huì)委員，但因?yàn)闊o法解決事業(yè)編制，她不免為長(zhǎng)期留村的身份問題和經(jīng)濟(jì)狀況開始擔(dān)憂?！霸诖謇锶温殔s沒有正式的身份，感覺總是‘村外人’；村官每月1485元的微薄收入，養(yǎng)活自己都難，要想長(zhǎng)期待下去這些都是問題?！敝荟握f。
半月談?dòng)浾吡私獾?，一部分大學(xué)生把村官當(dāng)做緩解就業(yè)壓力的選擇，希望經(jīng)過在任3年的復(fù)習(xí)能考取公務(wù)員。而真正愿意留在村里做事的村官，又難以爭(zhēng)取到事業(yè)編制，微薄的收入讓生活難以為繼。
五大出路不容樂觀
當(dāng)前各級(jí)政府高度重視大學(xué)生村官期滿后的去向，為其提供了“留村任職、考錄公務(wù)員、自主創(chuàng)業(yè)、學(xué)習(xí)深造、另行擇業(yè)”五條出路。半月談?dòng)浾咦咴L了解到，當(dāng)前，對(duì)大學(xué)生村官最有吸引力的仍是“考錄公務(wù)員”。
根據(jù)政策，擁有2年以上村官資歷的考生，可以享受加分或者特招崗位的優(yōu)惠。因此，不少大學(xué)生村官幾乎從進(jìn)村那天開始，就花費(fèi)大量的時(shí)間復(fù)習(xí)考試，為期滿后的出路做準(zhǔn)備。
盡管不少地方的公務(wù)員職位已經(jīng)向大學(xué)生村官傾斜，但對(duì)于龐大的大學(xué)生村官隊(duì)伍，國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位的吸納能力畢竟有限。目前的情況是，公務(wù)員隊(duì)伍日趨飽和，吸納村官比重也逐漸下降，大學(xué)生村官考公務(wù)員無異于重新擠上“獨(dú)木橋”，難度不低。
對(duì)于許多對(duì)農(nóng)村懷有感情、想成就一番事業(yè)的大學(xué)生村官來說，留村任職在很大程度上也并不現(xiàn)實(shí)。“留村任職的大學(xué)生必須經(jīng)過村里的選舉，而參選者要具備本地的戶籍，否則就沒有被選舉權(quán)?！痹诤祥L(zhǎng)沙縣，縣委組織部副部長(zhǎng)李建軍介紹說，即使大學(xué)生是本地人，能通過選舉擔(dān)任村干部，但不屬于公務(wù)員，也無法解決事業(yè)編制，所以留村任職對(duì)大學(xué)生們?nèi)狈ξΑ?/p>
選擇自主創(chuàng)業(yè)或?qū)W習(xí)深造的村官，在歷屆大學(xué)生村官中數(shù)量也并不多。一份來自長(zhǎng)沙縣大學(xué)生村官的報(bào)告顯示，自2008年來，共有611名大學(xué)生村官在當(dāng)?shù)厝温?。目前，?30名考進(jìn)公務(wù)員和金融機(jī)構(gòu)、事業(yè)單位，僅有11人選擇自主創(chuàng)業(yè)，2人選擇深造學(xué)習(xí)。
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