映象網(wǎng)訊（記者 秦雯）3月26日，記者從鄭州市人力資源和社會保障局了解到：鄭州市將進一步完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度，建立健全多繳多得激勵機制，城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險年最低繳費檔次調(diào)整為200元。

　　建立健全多繳多得激勵機制，最高補貼340元

　　據(jù)了解，按照河南省人力資源和社會保障廳、河南省財政廳《關(guān)于建立健全多繳多得激勵機制完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》（豫人社〔2018〕8號）的要求，從2018年1月1日起，鄭州市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險年最低繳費檔次取消年100元的繳費檔次，年最低繳費檔次調(diào)整為200元。

　　調(diào)整正常繳費補貼標準。對正常繳費的參保人，年繳費200元繳費補貼65元、300元補貼70元、400元補貼75元、500元補貼80元、600元補貼90元、700元補貼100元、800元補貼120元、900元補貼140元、1000元補貼160元、1500元補貼190元、2000元補貼220元、2500元補貼250元、3000元補貼280元、4000元補貼310元、5000元補貼340元。此項補貼調(diào)整后，既保持了鄭州市城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險政策的連續(xù)性，又確保了與豫人社〔2018〕8號文關(guān)于此項補貼有關(guān)規(guī)定的銜接。

　　增發(fā)繳費年限養(yǎng)老金，采取“老人老辦法，新人新辦法”的方式予以過渡

　　同時，鄭州還將增發(fā)繳費年限養(yǎng)老金。為確保鄭州市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的持續(xù)性，更好地體現(xiàn)多繳多得激勵機制，鼓勵引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民早繳費、長繳費、不斷保，提高城鄉(xiāng)居民參保的積極性和主動性,我市增發(fā)繳費年限養(yǎng)老金采取“老人老辦法，新人新辦法”的方式予以過渡。

　　“老人老辦法”即：2008年7月1日鄭州市城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度啟動實施至豫人社〔2018〕8號文規(guī)定的增加繳費年限養(yǎng)老金時間（2013年12月31日），這一期間的參保繳費人員，按照《鄭州市人民政府關(guān)于進一步完善城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險制度的意見》（鄭政〔2015〕47號）規(guī)定增發(fā)繳費年限養(yǎng)老金，并將該文第六項第一款基礎(chǔ)養(yǎng)老金“月加發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金2元”調(diào)整為“月加發(fā)基礎(chǔ)養(yǎng)老金3元”；“新人新辦法”即：2014年1月1日起參加城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險的參保繳費人員，按照豫人社〔2018〕8號文規(guī)定執(zhí)行。